آفة الحكومة الإدارات الوسطى!

هل تعلم اخي القارئ ان القرارات الحكومية التي انت واحد من ضحاياها، والمتضررين منها يتم طبخها في مطابخ غير مؤهلة، ومن موظف يا دوب صعد حديثاً الى منصبه العتيد؟
هؤلاء الذين يتم تعريفهم بالادارات الوسطى، اي هم مديرو ادارات او وكلاء مساعدون، وهؤلاء بالكاد يفهم الواحد منهم موقعه من الوظيفة.
الادارة الحكومية معقدة، للاسف، فالخبراء الذين رسموا سياسات الحكومة لم يكونوا من ابناء هذا البلد، بل جيء بهم منتدبين او موظفين من بلدانهم، وهؤلاء لم يتأقلموا مع البيئة الكويتية، بل جاؤوا بخبراتهم التي اكتسبوها في بلدانهم، وتصور معي اخي القارئ بيئة الوافد وبيئة الكويت، وقارن بين ادارة حكومية تدير مئة مليون مواطن، وادارة حكومية لا تكاد تعادل سكان محافظة واحدة هناك. والكارثة ان الموظف الكويتي الذي يتولى شؤون ادارة حكومية عاجز عن ان يحرك قلماً او كرسيًا في ادارته من دون استشارة او موافقة هذا الاستشاري، او الخبير الوافد، بل لعله يخشى ان يناقش الخبير، ويطلع زيه.
يعني، الادارة الحكومية ادارة متضخمة ومترهلة، وفيها لحوم وشحوم لو تأتي بأكبر طبيب متخصص في التنحيف والرشاقة سوف يعتذر ويقول للحكومة :"شوفوا غيري".
المعاملة البسيطة الروتينية لا تستوفي من الموظف الا بموافقة مديري الادارات، ومن بعدهم موافقة الادارات العليا، وكيل مساعد او وكيل الوزارة.
قطعاً مخرجات التعليم تدفع بعدد هائل من الطلبة خريجي الجامعات والمعاهد من داخل الكويت وخارجها، لا مصدر للعمل والتوظيف الا بتلك الوزارات الكئيبة، التي تعلم الكسل والاهمال وبرودة الاعصاب.
لعل الامل بالحكومة الجديدة وقيادة رئيسها الاستاذ الجامعي والمثقف، القادم من مجلس التخطيط ان يسارع اول الامر الى ترشيق الادارة الحكومية وابتكار وظائف واعمال لالاف الطلبة القادمين للعمل.
لا ينبغي ان تكون الوزارات مقبرة لدفن شباب طليعيين يحدوهم الامل والاندفاع الى تحقيق احلامهم وآمالهم، واخر القول الادارة الحكومية ينبغي نسفها بايد كويتية، واعادة بنائها ايضاً بأيد كويتية، ووفق متطلبات حاجة الدولة، وحجم السكان، ولعل تكديس الشباب في الدوائر الحكومية كارثة على مستقبل الدولة، وتجديدها يبدأ من تحديد اداراتها.
صحافي كويتي

[email protected]

حسن علي كرم