"الخليج" يقدم تدريباً داخلياً للموظفين على متطلبات هيئة أسواق المال

عقد بنك الخليج تدريبًا داخليًا مكثفًا حول أحدث متطلبات هيئة أسواق المال لجميع الموظفين لضمان مواكبتهم للتطورات على الصعيد الرقابي. وشارك في هذا التدريب جميع الموظفين، من مختلف إدارات البنك، لتعزيز ثقافتي الامتثال لقواعد العمل والتعلم المستمر. شارك في التدريب الموظفين، إلى جانب أعضاء إدارات الاستثمارات وشؤون مجلس الإدارة والتدقيق الداخلي والإدارات القانونية، حيث كانوا متحمسين لتحديث معلوماتهم فيما يتعلق بشهادة هيئة أسواق المال.
من خلال حرصه على تدريب الموظفين من مختلف إدارات البنك بأحدث المتطلبات الرقابية، يضمن بنك الخليج أن يؤدي الموظفون أدوارهم بفعالية وكفاءة. يهدف التدريب الأخير إلى لتعزيز ثقافة الامتثال لقواعد العمل وتحفيز الموظفين لتوسيع معلوماتهم فيما يتعلق بمجالات المحاسبة الإدارية والإدارة المالية ويلعب الطموح، وهو أحد القيم الأساسية في استراتيجية الخليج، دور القوة الدافعة وراء نجاح الموظفين ، ويقدّر الخليج التعلم المستمر لضمان مواكبة فرقه للمعايير العالمية للشهادات، ليواصل بذلك تقديم خدمات مبتكرة للعملاء، بينما يحقق نموًا مستدامًا.
وأكدت مدير عام الموارد البشرية في بنك الخليج، سلمى الحجاج على أهمية التعلم والتطوير المستمر في البنك، قائلةً: "نقدر في الخليج الطموح والتعليم والتطوير المتواصلين لتعزيز المهارات والمعرفة. ونسعى دائمًا إلى تحفيز فريقنا على الاطلاع ومواصلة التعلم باستمرار للنمو فكريًا، لإيماننا بأهمية خلق بيئة تعزز مشاركة الموظفين وتطويرهم، ومن خلال التدريب الداخلي المكثف لهيئة أسواق المال لفريقنا، تمكنا من تنمية هذه البيئة الإيجابية. واليوم، يتمتع موظفو بنك الخليج بمعرفتهم بأحدث متطلبات أسواق المال.