السويط يطالب بتكويت القطاع النفطي بنسبة 100 %

قدم النائب ثامر السويط اقتراحا برغبة يقضي بـإحلال العمالة الوطنية بدلا من العمالة الأجنبية بالقطاع النفطي، وتكويت القطاع النفطي بنسبة (100%) عبر الوظائف التخصصية النادرة والاستفادة من الطاقات الشبابية والكوادر الوطنية ووضع برامج تعليمية وتدريبية تؤهل الشباب الكويتي الطموح لشغل الوظائف التخصصية، ورفع نسبة التكويت بعقود المقاولين في القطاع النفطي والشركات المتعاقدة مع مؤسسة البترول الكويتية وشركاتها التابعة لتصل إلى (70%)، والتوسع في الصناعات النفطية مما يساهم في رفع إيرادات الدولة وتوفير فرص عمل حقيقية للشباب، والربط المباشر بين الجهات التعليمية وسوق العمل لسد الفجوة بين مخرجات التعليم ومتطلبات سوق العمل.
كما يقضي الاقتراح كذلك بتوفير وظائف للخريجين من تخصصات الهندسة في القطاع النفطي بما يخدم جميع القطاعات المساندة للقطاع، وتعيين خريجي هندسة البترول في القطاع النفطي بشكل مباشر، وعمل اللازم لاحتواء أعداد الطلبة المتوقع تخرجهم في تخصص هندسة البترول ممن التحقوا بالدراسة حالياً ومتوقع تخرجهم خلال خمس السنوات المقبلة، وتحديد احتياجات القطاع النفطي من التخصصات المختلفة مع الجهات التعليمية مسبقاً، بحيث يتم القبول قبل الالتحاق بالتخصص أسوة بالتنسيق المعمول به لتخصص تشغيل المصافي في كلية الدراسات التكنولوجية مع شركة البترول الوطنية الكويتية وكلية التمريض مع شركة نفط الكويت في الهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب".
وطالب السويط بوضع تاريخ ووقت محدد من كل عام عند الإعلان عن وظائف في القطاع النفطي تخفيض النسب والمعدلات المطلوبة للشهادات الجامعية ومد فترة الشهادة من تاريخ الحصول عليها وجعلها أربع سنوات إلى تاريخ الإعلان.
وأوضح ان الاقتراح يأتي سعياً منه للقضاء على أزمة البطالة بين أبناء الوطن، وتطبيقاً لسياسة الاحلال، وخلق فرص وظيفية للكويتيين العاطلين عن العمل ومنتظري الوظيفة، إذ إن إحدى الخطوات الأولية لتخفيض نسبة البطالة وتحقيق الهدف المنشود هي تكويت القطاع النفطي بالكامل وتطويره، من خلال وضع الخطط قصيرة الأجل وطويلة الأمد لتعيين الشباب الكويتي وفتح أبواب التوظيف أمام العمالة الوطنية في التخصصات كافة.
وقال : إن القطاع النفطي يضم شركات عملاقة ومشاريع ضخمة يجب معها وضع ستراتيجية وطنية لخلق فرص عمل حقيقية للعمالة الوطنية وليس الأجنبية للمساهمة في حل أزمة البطالة عبر التوظيف في مختلف مجالات العمل سواء الهندسية أو الفنية أو الإدارية أو وظائف الأمن والسلامة والإطفاء وغيرها من آلاف الفرص لتشغيل المنشآت النفطية، والاعتماد على شباب الكويت في مختلف مواقع العمل وخاصة المصافي النفطية، وصولاً إلى أعمال المقاولات.
و أكد انه بات لزاماً على الشركات النفطية التخفيف من بعض الشروط المطروحة في السابق والاستعاضة عنها بشروط أكثر عملية وجدية في تكويت القطاع النفطي بالكامل.
في الاطار نفسه وجه السويط سؤالا الى وزير النفط وزير الكهرباء والماء محمد الفارس عن عدد غير الكويتيين العاملين في القطاع؟ وما طبيعة عمل كل منهم؟ وكم تبلغ رواتبهم وبدلاتهم أو أية ميزات مالية أخرى يحصلون عليها؟ و كم يبلغ عدد مهندسي البترول غير الكويتيين تحديداً؟ وكم تبلغ رواتبهم وبدلاتهم أو أية ميزات مالية أخرى يحصلون عليها؟ و ما الخطة التي وضعتها مؤسسة البترول الكويتية لإعادة هيكلة القطاع النفطي؟