"الموانئ": دوام الموظفين 12ساعة قرار مجحف

كتب - محمد غانم:


أكد رئيس نقابة العاملين في مؤسسة الموانئ الكويتية عيد راعي الفحماء عدم تعاون الادارة داخل المؤسسة مع النقابة ممثلة الموظفين فيما هناك العديد من الاستحقاقات التي لاتريد الإدارة اقرارها، كما أن قرار ساعات العمل الاخير والزام الموظف بدوام 12 ساعة يعد مجحفاً للموظفين وحاولنا التفاهم مع الإدارة بشأنه لكن دون جدوى.
وقال راعي الفحماء خلال المؤتمر الصحافي الذي عقدته النقابة بمقر المؤسسة امس بحضور عدد كبير من الموظفين: إن هناك حرماناً لعدد كبير من الموظفين من الحصول على الاعمال الممتازة لاسباب غير منطقية وتخالف اللوائح الوظيفية فعلى سبيل المثال النظار الموجودين بقسم الرافعات الجسرية يحرمون من الاعمال الممتازة لعدم صعودهم "الكرين" وهذا يخالف طبيعة عملهم الاشرافية كما أنه ليس هناك تامين عليهم ولا مكافاة اعمال شاقة كما هو الحال عند مشغل "الكرين" وحصلنا بدورنا على كتاب من ديوان الخدمة المدنية بطبيعة مهام هؤلاء وحاولنا الحصول على كتاب من المؤسسة إلى الجهة الادارية يفيد بصعود النظار فوق الكرين لكن الادارة رفضت هذا المطلب المستحق مايعد تعسفاً مرفوضاً من النقابة ممثلة الموظفين.وتابع أن الادارة ترفض صرف العقود للموظفين وتفريغها من محتواها على العكس مما كان يحدث في السابق حيث كانت العقود منصفة للموظفين الذين يبذلون جهداً كبيراً.
وذكر ان الادارة تعين مديرين من خارج المؤسسة رغم وجود كفاءات داخلها تجاوزت مدة خدمتها 27 سنة بالإضافة إلى أن مباني واثاث الادارات متهالك للغاية ونطالب الادارة بحل هذه المشكلة لتوفير اجواء عمل مريحة للموظفين.