الهيئة الخيرية الإسلامية ووزارة الشؤون: برنامج "تمكين" لتطوير أداء العاملين في الحقل الخيري وقدرات المؤسسات

أطلقت الهيئة الخيرية الإسلامية العالمية بالشراكة مع وزارة الشؤون الاجتماعية مبادرة "تمكين" لتطوير أداء العاملين في الحقل الخيري، من خلال برنامج تدريبي متخصص، يشمل أهم المعارف والمعلومات، والمهارات والستراتيجيات، التي يتحتّم على العاملين بالقطاع الخيري اكتسابها؛ من أجل تطوير قدرات مؤسساتهم.
وذكرت الهيئة في بيان أمس أنه وفي هذا الإطار جاءت "دورة الحوكمة المؤسسية في المؤسسات غير الربحية" للخبير في مجال الحوكمة وإدارة لمخاطر والتدقيق الداخلي والخارجي علاء أبونبعة التي نظمتها الهيئة عبر تطبيق "ZOOM" على مدى ثلاثة أيام، ولمدة أربع ساعات يوميًا، بحضور أكثر من 55 مشاركاً من مجالس الادارات في مؤسسات العمل الخيري والوزارات في الكويت وبعض دول الخليج.
من جانبها، قالت الوكيل المساعد لقطاع التنمية الاجتماعية بوزارة الشؤون هناء الهاجري إنه على مدى عامين من توقيع بروتوكول التعاون بين الوزارة والهيئة الخيرية لمسنا تطورًا نوعيًا في البرامج التدريبية التي قدمتها مبادرة "تمكين" لمنتسبي العمل الخيري والقطاع الحكومي.
وأضافت: كما لاحظنا أهمية تلك الدورات وجودتها في رفع كفاءة المشاركين من خلال الموضوعات المهمة التي تطرحها لمعالجة العديد من الاجراءات التي من شأنها حماية العمل الخيري وسد جميع الثغرات التي قد تؤثر بالسلب على مسيرته.
وأشارت الهاجري إلى أولى الدورات التدريبية لهذا العام وأهدافها الرامية إلى تعزيز اتجاهات الحوكمة المؤسسية في المؤسسات غير الربحية والتوعية بأهميتها ودورها في دعم عمل تلك المؤسسات وفقا للتوصيات والمتطلبات الدولية، وزيادة قدرتها على الرقابة والتقييم الذاتي من أجل خدمة العمل الخيري، ورفع كفاءة العاملين في الجانب الحكومي، وتعزيز الفهم المشترك بما يصب في مصلحة العمل الخيري بالكويت.
وعبرت عن تقديرها لجهود الهيئة الخيرية، وتأكيدها المستمر على دعم الشراكة بينها وبين وزارة الشؤون من خلال بروتوكول التعاون.
من جانبها، قالت مدير إدارة الجمعيات الخيرية والمبرات في وزارة الشؤون الاجتماعية هدى الراشد إن هذه الورش والدورات نتاج تعاون مشترك بين الهيئة الخيرية ووزارة الشؤون بهدف تطوير أداء العاملين في القطاع الخيري، مثمنة جهود مبادرة "تمكين" ودوراتها التدريبية النوعية والمميزة.
من جهته، وصف المدير العام للهيئة الخيرية بدر سعود الصميط دورة الحوكمة المؤسسية بأنها تمثل انطلاقة قوية للبرنامج التدريبي لمبادرة تمكين خلال عام 2021، الذي يهدف إلى تدريب منسوبي العمل الخيري وإثراء معارفهم وتنمية مهاراتهم.
وأشار إلى حرص الهيئة والوزارة من خلال هذا البرنامج المشترك على الارتقاء بمستوى العاملين في الحقل الخيري من أجل تعزيز إجراءات السلامة المالية ودعم قيم الامتثال والالتزام بالتوصيات المحلية والعالمية وتعزيز مبادئ الشفافية والافصاح وجودة الأداء.
وأوضح الصميط أن الهيئة تولي قضية الحوكمة المؤسسية أولوية خاصة، وأنها قد قطعت شوطًا مهمًا في بناء منظومة الرقابة الذاتية والتدقيق الداخلي وإدارة المخاطر.
من جانبه، قال رئيس المبادرة عبدالرحمن المطوع لقد انطلقت مبادرة تمكين بشكل رسمي في منتصف عام 2018، وهي ثمرة شراكة مميزة بين وزارة الشؤون الاجتماعية والهيئة الخيرية الإسلامية العالمية، وتهدف إلى تطوير أداء العاملين بالقطاع الخيري، والارتقاء بمستوى مهاراتهم عبر الدورات المهنية المتخصصة، وورش العمل، والحلقات النقاشية.