"ديوان الخدمة": الموظف المحجور يستحق راتبه كاملاً

كتب - فارس العبدان:


أصدر وكيل ديوان الخدمة المدنية بدر الحمد، تعميماً بشأن الوضع الوظيفي في حالات الحجر الإلزامي الذي تقرره وزارة الصحة بسبب فيروس كورونا المستجد، جاء فيه أن الحجر الإلزامي يمنع بموجبه الموظف من مباشرة العمل وفقاً للمدد او الفترات التي تحددها وزارة الصحة أياً كان نوع الحجر أو مدته، على أن يعتمد ما يصدر عن وزارة الصحة في شأن تقرير الحجر الإلزامي بمختلف انواعه وتحديد المشمولين به. وأكد التعميم أن الموظف المحجور يستحق مرتبه كاملاً خلال فترة الحجر الإلزامي بمختلف انواعه ويقصد بالمرتب الكامل الراتب الأساسي والعلاوة الاجتماعية وجميع البدلات والمكافآت والعلاوات الشهرية التي تأخذ حكم المرتب فتصرف كاملة او مخفضة تبعاً له، كما ان الحجر الإلزامي بمختلف انواعه يقطع جميع انواع الإجازات.
وأوضح، أنه لا يترتب على الحجر الإلزامي بمختلف انواعه مساس بالحقوق الوظيفية والمالية للموظف وتعامل فترة الحجر أياً كانت مدته كمدة مزاولة فعلية في بعض مجالات الوظيفة العامة استثناء من النصوص او القواعد التي تقرر استبعادها، كالمدة المقررة لصرف مكافاة الاعمال الممتازة اوتقييم الأداء.