زيادة عدد سفراء البيانات في بنك الخليج إلى 210 سفراء

ضمن مسيرته الناجحة للتحول الرقمي، وجهوده المتواصلة لتطوير وتعزيز مهارات موظفيه، اختتم بنك الخليج النسخة الثانية من برنامج " سفراء البيانات "، وهو أول برنامج للبيانات والتحليلات في الكويت، وقد تم تطويره داخل البنك بأيادي وعقول كويتية، ليتم اعتماده بعد ذلك من قبل خبير البيانات المشهور عالميا د.توماس ريدمان.
وبهذه المناسبة، قالت رئيس وحدة التحول الرقمي والابتكارمي العويش" سعداء بتخرج 70 موظفاً من موظفي بنك الخليج في برنامج "سفراء البيانات "، ليرتفع بذلك العدد الإجمالي للخريجين في الدفعتين الأولى والثانية إلى 210 خريجين معربة عن فخرها بالإمكانيات المتميزة للكوادر البشرية في البنك.
وأضافت: " يأتي برنامج سفراء البيانات، تطبيقاً لاستراتيجية بنك الخليج 2025، التي تهدف إلى تكريس مكانة " الخليج" الريادية في الكويت كبنك المستقبل، ورؤية الكويت 2035 التي تعتبر تطوير رأس المال البشري كأحد مرتكزاتها الرئيسية ".
وأشارت إلى أن بنك الخليج يحرص على تمكين كوادره البشرية في مختلف التخصصات، ومساعدتهم على الاستفادة من البيانات وتزويدهم بالأدوات والمعرفة لاستخراج الأفكار والمعلومات بطريقة سلسة، مع الحفاظ على سلامة البيانات وجودتها كأساس لتطوير العمل، وذلك في ظل الدور المحوري الذي تلعبه البيانات في مختلف القطاعات والمجالات.
وأضافت:" نؤمن في بنك الخليج إيمانا راسخا بأن موظفينا هم حجر الزاوية في نجاحنا، والسر وراء تميزنا، ولهذا نحرص على الاستثمار فيهم بشكل متواصل، وتدريبهم على أحدث ما وصلت إليه العلوم الحديثة، وتزويدهم بمهارات جديدة تواكب متطلبات سوق العمل، وتتوافق مع القفزات الكبيرة التي تشهدها الصناعة المصرفية ".
وتابعت: " نعمل على الاستثمار في الحلول التكنولوجية المتكاملة، لتسهيل التحول الرقمي داخل البنك وخارجه من خلال نشر ثقافة البيانات، ويفخر بنك الخليج بإظهار ديناميكية في الاستجابة السريعة للمتطلبات الرقمية التي تشهدها الصناعة المصرفية محلياً وعالمياً ".